Carriere Internationale

20/06/2020

Après avoir acheté tous les bouquins et logiciels soit pour apprendre soit pour booster votre niveau
en Anglais, vous vous êtes simplement rendus compte qu’il y a toujours quelque chose qui vous manque. En réalité, il s’agit de l’aspect pratique. Tant que vous ne serez pas en train d’échanger, de converser régulièrement avec d’autres personnes, la simple accumulation de tous les mots de vocabulaire et la maîtrise de toutes les règles de grammaire, se révéleront inefficaces
C’est pour remédier à cet aspect hautement important (la pratique) de votre apprentissage que notre cabinet met à votre disposition, des Coaches prêts à aller vers vous pour un suivi particulier et vous faire profiter de leur méthode : 95% pratique et 5% théorique
Renseignement : 07 43 21 89 / 06 15 97 23

12/06/2020

L'ENTREPRENEURIAT, C'EST QUOI?
Cliquez sur ce lien en dessous pour compréhension très simplifiée

Entreprendre Entreprendre, c’est se mettre en mouvement. Être capable de rêver un projet qui nous ressemble, qui nous fait vibrer et dans lequel on a envie de s’investir. C’est être capable de mettre en œuvre un certain nombre de choses : des actions et de l’énergie pour réaliser ce pr...

10/06/2020

MERCI D'AVOIR AIME CETTE PAGE.
NOUS SOMMES PRÊTS A VOUS OFFRIR DE TRÈS CONTENUS SUR LES THÈMES CI-DESSOUS:

12/05/2020

BIENVENUE A TOUS ET A TOUTES SUR LA PAGE OFFICIELLE DES OPPORTUNITÉS D'AFFAIRES ET D'INVESTISSEMENT GAGNANT.

02/05/2019

Les 4 piliers du Leadership

VISION claire et concertée, que l’on communique aisément de façon inspirante et pertinente, pour le moyen et long terme.

ATTENTES, claires et bien communiquées collectivement et individuellement avec des livrables et des indicateurs de performance connus et acceptés de tous.

SUIVI / CONTRÔLE réguliers, prévus d’avance et gérés de façon systématique en favorisant le dialogue et la complicité.

FEEDBACK, positif ou constructif, rapide et même proactif, visant la mobilisation stratégique de toutes les ressources sur les objectifs visés et la culture de gestion désirée, et toujours respectueux de la réalité des individus qui nous entourent ou supportent.

26/03/2019

J'avais promis hier, revenir aujourd'hui pour vous donner 5 critères importants sur lesquels s'appuyer pour déceler une bonne entreprise MLM:
Pour déceler une bonne entreprise de marketing de réseau, il faut pouvoir répondre positivement à cette liste de critères. Il faut s’assurer que l’entreprise :
1. Soit dotée d’un bon programme d’encadrement ;
2. Mette l’accent sur le développement personnel de ses clients ;
3. Possède un système de distribution et de rémunération qui ait fait ses preuves ;
4. Offre une sphère d’actions attrayantes dans laquelle croire et avoir confiance ;
5. Soit composée de gens respectables et dont la présence est agréable.
Une fois tous ces critères validés, on peut alors se pencher sur le produit.

18/03/2019

Regardons de plus près les chiffres de l’industrie du marketing de réseau pour comprendre toute sa puissance.
Selon les statistiques 2016 de la WFDSA (Fédération mondiale des associations de vente directe)

1- 107 millions de personnes sont impliquées dans le monde
2. 182,5 milliards de dollars de revenus à l’échelle mondiale
3. Progression de 1,9% (année glissante)
4. L’Asie-Pacifique représente 46% des ventes
5. L’Afrique et Moyen-Orient connaissent la plus forte croissance avec une hausse de 9,5%

l’industrie du Marketing de Réseau représentait environ 167 Milliards de dollars de chiffre d’affaire dans plus de 150 pays en 2012 contre 125 milliards en 2011 et 26 milliards rien qu’en Europe.

C’est en Asie que l’on trouve les meilleurs distributeurs indépendants de l’industrie avec 45%, suivi de l’Amérique avec 37%. L’Europe ne représente que 17% de la vente direct dans le monde. En Afrique et au Moyen Orient on constate seulement 1% du marché.